Celebra-se hoje, 10 de Outubro, o Dia Mundial da Saúde Mental. Francisco Miranda Rodrigues, bastonário da Ordem dos Psicólogos Portugueses dirigiu uma carta a 6 ministros com 10 propostas para uma melhor saúde mental dos portugueses.
Pode aceder à carta completa clique aqui.
Qual o Custo do Stresse e dos Problemas de Saúde Psicológica no Trabalho, em Portugal?
Simulador para empresas, CUSTO DA PERDA DE PRODUTIVIDADE.
O texto que se segue foi retirado daqui:SAUDEMENTAL.PT, podem consultar clicando, estes que retirei são apenas excertos que servem para inicio de pesquisa.
O que é a saúde mental?
Segundo a Organização Mundial de Saúde (2014) a saúde mental não é a simples ausência de doença, mas sim um estado de bem-estar em que cada indivíduo realiza seu próprio potencial, consegue lidar com os desafios normais da vida, consegue trabalhar de forma produtiva e frutífera e é capaz de contribuir para a sua comunidade.
O que é o bem estar?
Bem estar pode ser definido como um estado físico, social e mental positivo. Bem estar psicológico inclui factores como a capacidade de desenvolver o seu potencial, trabalhar com produtividade e criatividade, construir relações fortes e positivas com outros e contribuir para a sua comunidade. Inclui também sentimentos de satisfação, optimismo, auto-estima e de viver com significado.
Como podemos contribuir para o aumento do nosso bem estar?
- Alimentação
A alimentação tem particular importância para o bem-estar físico e é conhecida a influência na prevenção de doenças crónicas, como doenças cardiovasculares, oncológicas, inflamatórias, obesidade e diabetes.
- Autoajuda
Existe uma base científica para a complementaridade entre a ida ao médico e/ou psicólogo e a práticas acessíveis a todos, nomeadamente de autoajuda, relaxamento, exercício e higiene do sono, que podem proporcionar uma melhor qualidade de vida. Cada pessoa deve escolher as práticas com que mais se identificam e na dúvida procurar esclarecimento junto do seu médico/psicólogo e/ou profissional de saúde da sua confiança.
- Exercício
O exercício físico é fundamental. A falta de atividade física é um fator de risco importante para o desenvolvimento de várias doenças. Contudo, a atividade física faz muito mais do que ajudar a evitar patologias- aumenta a qualidade de vida e fortalece a nossa saúde. Estima-se que 1 em cada 4 adultos não sejam suficientemente ativos.
- Meditação/Mindfulness
Pode dizer-se que a meditação está na moda e faz bem à saúde, podendo ser feita por qualquer pessoa, preferencialmente adaptada às suas necessidades, problemas de saúde e gostos pessoais. Existem vários tipos de meditação, entre eles o Yoga e o Mindfulness. Este último tem sido muito falado na atualidade e utilizado em várias áreas da medicina. A meditação pode ser considerada uma forma de autoajuda.
- Exercite o seu cérebro
“A função faz o órgão”, a melhor forma de treinar o seu cérebro é exercitando-o.
- Ensine-lhe algo de novo. A novidade estimula, reforça e cria novos circuitos cerebrais. Aprenda uma língua, toque um instrumento, faça um exercício diferente, cozinhe.
- Desafie-o. Dê-lhe atenção, concentração e graus de dificuldade crescente. Palavras cruzadas, sudoku, jogos de tabuleiro. Não vá sempre pelo mesmo caminho.
- Recompense-o. Com atividades que lhe dão prazer, satisfação, escolhidas por si e a seu gosto.
- Relaxamento
Os exercícios de relaxamento são úteis para aliviar ou melhorar problemas muito diferentes entre eles, como por exemplo: a ansiedade, o stress, a dor, a insónia, entre outros. Está provado que melhoram a qualidade de vida das pessoas que os praticam. Podem ser considerados uma forma de autoajuda.
- O sono
O sono tem uma função muito importante no funcionamento do nosso organismo. Atualmente a teoria mais aceite sobre a função do sono explica que o sono permite mudanças na estrutura e organização cerebral a que se chama plasticidade cerebral. É conhecido o papel do sono no desenvolvimento do cérebro dos bebés e das crianças.
- SAÚDE MENTAL NO TRABALHO: PARA O TRABALHADOR E PARA A EMPRESA
Os problemas de saúde mental, como a depressão e a ansiedade, têm um impacto negativo e significativo a nível individual e em particular no plano profissional, explicando grande parte da redução da produtividade e do absentismo laboral. Considerando esta realidade, a Ordem dos Psicólogos Portugueses estima que, em Portugal, dois em cada dez trabalhadores apresentam vulnerabilidades em termos de saúde mental, pelo que se torna de extrema relevância o rastreio, avaliação e acompanhamento destas questões no âmbito do trabalho.
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Excelente partilha!
ResponderEliminarBoa tarde, Alice!
Um abraço.
Muito obrigada pela partilha.
ResponderEliminarÓtima partilha, obrigada!
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